一般事業主行動計画

ソシオークグループ各社は「次世代育成支援対策推進法」及び「女性活躍推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表します。

一般事業主行動計画の公表について

  • 一般事業主行動計画とは

    従業員の仕事と子育ての両立を図るための雇用環境の整備や、子育てをしていない従業員を含めた多様な労働条件の整備などに取り組むために策定する計画です。

  • 次世代育成支援対策推進法とは

    次代を担う子供たちが健やかに生まれ育つ環境をつくるために、国、地方公共団体、事業主、国民が担う責務を明らかにし、平成17年4月1日から10年間かけて集中的かつ計画的に取り組んでいくためにつくられたものです。

  • 女性活躍推進法とは

    女性が、職業生活において、その希望に応じて十分に能力を発揮し、活躍できる環境を整備するため女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)が平成27年8月28日に国会で成立しました。

ソシオークグループ各社 行動計画

性別その他の属性に関わらず、全ての人が尊重され、その能力を高め、活躍できる雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定します。

ソシオークグループ各社 行動計画(PDF)
株式会社明日葉 行動計画(PDF)
葉隠勇進株式会社 行動計画(PDF)
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